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戴尔中国有限公司招聘售前技术工程师
2022/7/5 16:07:13

公司名称:戴尔(中国)有限公司

公司类型:外资(欧美)



职能类别:售前/售后技术支持工程师


2022 校园招聘 售前技术工程师


 戴尔科技集团的新兴技术模式足以让您眼前一亮。但客户至上依旧是我们的核心,是不断驱动我们与您进行卓越的技术交流的动力。而我们的内部销售团队是我们与高水平客户互动背后的最有力的支持。我们的内部销售团队负责销售开拓性的产品,通过电话和电子邮件作为沟通方式与客户建立良好关系。我们的团队将确保与每一个客户的互动交流都是***的,并为客户量身定制解决方案。


欢迎加入我们在[厦门]的[内部销售]团队,您将与业界的人员一同共事并产生深远的社会影响。


加入我们,你将获得:


充满活力与挑战,国际化的工作环境


充分的内部职业发展机会


个人职业发展计划


专业成体系化的培训项目


 关键职责:


学习IT前沿技术。包括但不限于:IT数字化转型,云计算、大数据、人工智能,现代化数据中心基础架构等先进解决方案。


了解和学习世界500强企业领先的管理方式、业务模式和跨团队协作技能,未来提供可晋升和发展的空间。


提升自我:优质的企业培训资源,帮助在时间管理、技能提升、职业规划管理上不断提升


提供客户开发至客户维护技能学习, 通过团队合作赢取客户订单,并协调订单的交付,学习销售策略,掌握销售流程。


管理客户信息,并通过电话和电子邮件等多种方式与客户建立联系,通过沟通来挖掘客户业务机会


基本要求:


良好的沟通能力和学习能力


 对销售/售前岗位高度热忱


 计算机专业优先考虑


 大专及以上学历


戴尔科技集团旗下拥有多家企业,面向客户提供各种创新技术和服务产品组合,旨在助力组织和个人构建数字化未来并实现工作、生活和娱乐方式转型。客户至上、互利共赢、积极创新、追求成效、诚信经营是我们的准则。加入我们独具魅力的大家庭,体验崇尚多元化和包容性的企业文化,享受颇具竞争力的薪酬、奖励方案、优厚福利以及宝贵的学习和发展机会,轻松拓展职业生涯。了解我们如何弥合多元化差距。

戴尔秉持所有员工工作机会平等的原则,致力于为员工提供?个无歧视、无骚扰的工作环境。戴尔的所有雇用决策基于业务需求、工作要求以及资历,与?族、肤色、宗教或信仰、国籍、出身或种族、性别(包括怀孕)、年龄、身体、精神或知觉障碍、HIV状况、性取向、性别认同和/或表达、婚姻、民事结合或同居伴侣关系状况、过去或现在的兵役、家族病史或遗传信息、家庭或??状况或任何其他受我们运营地点的法律法规保护的状况无关。戴尔决不容忍基于任何上述特征的歧视或骚扰。了解有关戴尔多元化和包容性文化的详细信息。

截止日期:2022年7 月 31日



主办单位:北京教留才信息科学研究院

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